O departamento foi constituído em 2009 com o objetivo de criar e preservar postos de trabalho que geram renda às famílias, por meio do fomento às atividades produtivas, ao emprego e trabalho, ligados ao empreendedorismo e ao cooperativismo, tendo em vista o bem-estar econômico e social dos cidadãos e cidadãs.

13 de dezembro de 2012

São Bernardo Plaza Shopping é inaugurado

Cerca de 155 das 210 lojas já estão abertas

O São Bernardo Plaza Shopping abriu as portas ao público nesta terça-feira (13/11), às 14h. Com 210 lojas, quatro restaurantes e 35 operações na praça de alimentação, o empreendimento, localizado no Bairro Ferrazópolis, foi inaugurado em clima de festa e com diversos brindes oferecidos pelas lojas.
O shopping foi erguido no espaço da antiga fábrica da Brastemp, ao lado do hipermercado Walmart, é extenso no comprimento e possui três pavimentos. Cerca de 155 lojas já estão abertas e as demais concluirão as obras e instalações até o final do mês.
São diversas novidades e marcas novas na Região neste novo centro de compras do ABCD. Algumas marcas estreiam com as primeiras lojas franqueadas, como a catarinense do ramo de cama, mesa e banho, a Altenburg Store. E a de semijóias Marina Gheler, que investe em acessórios até para noivas.
A expectativa de público por mês é de um milhão de pessoas. As lojas atendem às diversas classes sociais. A superintende do shopping Leila Dada afirmou que o intuito do maior shopping da rede de 51 administrados pela BRMalls é atender a  todas as faixas etárias e classes sociais. “Somos um shopping democrático e, por isso, temos lojas para todos os bolsos e públicos. A expectativa de vendas é a melhor possível diante da proximidade com as datas festivas e férias. Acredito que teremos o retorno imediato de todo o investimento”.
O vice-prefeito de São Bernardo, Frank Aguiar, esteve presente durante a inauguração e afirmou que o novo empreendimento modificou a rotina das pessoas ao redor para melhor. “Esta região possui bairros carentes próximos e este empreendimento trouxe um brilho especial. Muita gente já se animou e pintou a fachada da casa, os lojistas das ruas próximas também já anunciaram reformas. Serão mais de duas mil vagas de emprego, uma oportunidade para as pessoas ingressarem no mercado de trabalho e tudo isso ajuda no desenvolvimento da cidade”.
Curiosos, muitos já aguardavam do lado de fora desde às 13h. A grandiosidade do empreendimento enchia os olhos dos consumidores, que olharam vitrine por vitrine para conferir as novidades.
“Com um shopping deste do lado de casa, eu precisava ser uma das primeiras a conhecer e contar à família tudo o que tem aqui”, disse a empregada doméstica Maria Luiza Santos, 38 anos.
Um projeto de expansão para o terceiro piso já está sendo discutido e possivelmente já será executado em 2013. O valor do investimento do empreendimento não foi divulgado.
Lazer - O shopping ainda contará com novas marcas na área de lazer. O cinema tem oito salas, sendo uma 3D e outra 4D. Já o setor de parques de diversões será NeoGeo Family, o boliche com a marca Bom Boliche.
Leila afirmou ainda que a ideia do empreendimento é atrair o público para o entretenimento. “Os shoppings são cada vez mais o ponto de encontro de muitas pessoas para se divertirem, como pegar um cinema, jogar boliche e levar as crianças no parque. Por isso, investimos em novas redes de diversão e quatro restaurantes, além de um praça de alimentação completa e com variedade para todos os gostos”.

Estacionamento - São 2,4 mil vagas, sendo 1,2 mil cobertas. O valor é de R$ 5 para quatro horas.

Empregos -  Serão criados mais de dois mil empregos diretos. Ainda há vagas abertas para trabalhadores fixos e temporários. Os principais cargos são: vendedores, repositores e caixas. Os interessados devem procurar o contato das lojas de interesse ou a CTR (Central de Trabalho e Renda de São Bernardo).
Durante as obras, incluindo as empresas terceirizadas, foram envolvidos cerca de quatro mil trabalhadores.

Lojas - Entre as lojas âncoras estão: Renner, Riachuelo, Marisa, C&A, Cinépolis (cinema), NeoGeo Family ( parque de diversões), Bom Boliche, SmartFit ( academia), Centauro e chega com a primeira unidade no ABCD Le Biscuit que é uma rede de lojas de materiais para decoração, pintura, armarinho e a Memove ( moda feminina e masculina).
Além das duas âncoras como novidade na região haverá também outras marcas exclusivas como: o restaurante Hocca Bar as lojas Altenburg, Aramis, Track&Field, Hering Kids, Crawford,  Liga  Retrô,
Já as sete megalojas são: Fast Shop, Casas Bahia, Polishop, Magazine Luiza, Kalunga, Luigi Bertolli, RiHappy.
Além de outras de grandes marca já inauguradas como: Arezzo, Chilli Beans, Hering, Clube Melissa, World Tennis,  O Boticário, CVC, Contém 1G, Le Postiche, Planet Girl, Código Girl, M. Officer, Artex, 1+1, Poderoso Timão, Emme, Forum, Havaianas, Morana, Upper, Colombo, Tente Beach, Di Marino, Overboard, Viv Leroa,  Lupo, Oticas do Povo, Linda Luz, Art, Pink, Tim, Oi, Claro, Authentic Feet, Ortobom, Espaço Laser, Acess, Barreds, Coca Cola, entre outras.
As marcas como Malwee para Brasileirinhos, Saraiva, Handbook, Beluga, M. Martan, Broksfiled, Vila Romana, Starbucks, Centauro, Ambito, TNG,  Clavin Clent, Adidas, Multicoisas, Preçolandia, Ninph, Sonho dos pés, entre outras, devem abrir ao público até o final do mês.
Outro diferencial será um andar completo de serviços e uma Agência Caixa Econômica Federal.

Gastronomia - Nas operações gastronômicas:  Kopenhagen, Pizza Hut, Burguer King, McDonald’s, KFC,  Brahma,  Cacau Show, Grão Expresso,  Casa do Pão de Queijo, Patroni, Spoleto, Sky Asia, Subway, Seletti, 10 pastéis, Backed Potato, Big X Picanha, Blenz café, Brasil Cacau, Divino Fogão, Donna's Mixirica, Espaço árabe, Uno & Due, Vivenda do Camarão , Yogoberry , Yogoothies, Yoko Japonese Food, China in Box, Griletto, Giraffa's, Livorno, Picanha Mania,  Rizzo Gourmet, Rock &Ribs, entre outros.
Uma novidade  na área de gastronomia são dois restaurantes tradicionais da cidade  que vão inaugurar suas primeiras filiais em shopping: o Restaurante São Judas e o Bar do Bolinho.   E os restaurantes: Hocca Bar,  Nakombi  e Capital SteakHouse.

Fonte: Jornal ABCD Maior (13/11/2012)
http://www.abcdmaior.com.br/noticia_exibir.php?noticia=45868 

Quarta edição do Haja EJA proporciona troca de experiências e atividades no Cenforpe



A Prefeitura de São Bernardo do Campo, por meio das secretarias de Educação, Saúde, Serviços Urbanos, além da Coordenadoria de Ações para a Juventude (Cajuv), realizou nesta sexta-feira (9), no Cenforpe, a quarta edição do Haja EJA (Educação para Jovens e Adultos). Com o tema Educação, Trabalho e Cultura: uma integração necessária, a atividade ofereceu ao público diversos tipos de serviços, dentre eles exames de diabetes, pressão arterial, orientação de nutricionista, corte de cabelo, manicure, entre outros.

Segundo a organizadora do evento, o encontro possibilita a troca de conhecimento dos alunos envolvidos. "Este é o momento em que os alunos trazem a público suas realizações e experiências, uma vez que o evento destaca inclusão social, solidariedade e socialização de riquezas", ressalta.

Para entreter os presentes, o evento também contou com apresentação de trabalhos e shows de dança, artes marciais, coral, street dance, danças latinas, forró e sertanejo.

Já a Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Turismo levou os seguintes atendimentos: Banco do Povo (informações sobre microcrédito), Central de Trabalho e Renda (cadastro de currículos), Sala do Empreendedor (informações sobre abertura de empresas e formalização de estabelecimentos informais), e Departamento de Turismo da SDET (material informativo sobre equipamentos turísticos da cidade). Além disso, sete grupos apoiados pelo Programa de Geração de Trabalho e Renda marcaram presença, com exposição de artesanato, sacolas, roupas e acessórios confeccionados e comercializados por eles, entre outros itens.

O Haja EJA é um evento que tem como objetivo a afirmação das políticas públicas do direito à Educação para todos, como também evidenciar o trabalho desenvolvido pelos educadores no que se refere à Educação de Jovens e Adultos e Educação Profissional.

Fonte: Fotos (Regina Zanke), PMSBC (12/11/2012)

Incentivo à economia solidária por SBC é destaque em seminário

O incentivo que a Prefeitura de São Bernardo do Campo tem dado ao desenvolvimento da economia solidária na cidade foi destacado pelo prefeito nesta quarta-feira (21), durante a abertura do Seminário Nacional UNISOL Brasil 2012 e da 3ª edição do Congresso Nacional da UNISOL Brasil, no Centro de Formação dos Profissionais da Educação (Cenforpe). A UNISOL Brasil (Central de Cooperativas e Empreendimentos Solidários) é uma associação civil com fins não econômicos, sediada em São Bernardo do Campo.

"Elaboramos e aprovamos a Lei Municipal de Fomento à Economia Solidária, que nos permitiu atuar de forma institucionalizada e efetiva. Além disso, constituímos o Espaço Solidário, que abriga a loja para comercialização de produtos e a lanchonete dos usuários do Caps (Centro de Atenção Psicossocial)", ressaltou o chefe do Executivo.

O prefeito destacou ainda que os próximos desafios são melhorar os produtos e os processos produtivos e de trabalho dos empreendimentos solidários, além de elevar o patamar de materiais recicláveis no município.

Entre as demais ações da Administração Municipal voltadas para o segmento estão as assinaturas de projetos junto à Financiadora de Estudos e Projetos do Ministério da Ciência e Tecnologia (FINEP/MCT) para criação da Incubadora de Cooperativas de São Bernardo, em parceria com a Universidade Metodista, e o apoio à comercialização, assinado com a Secretaria Nacional de Economia Solidária do Ministério do Trabalho e Emprego (SENAES/TEM), com o qual será possível aprimorar a loja do Espaço Solidário e as técnicas de comercialização de empreendimentos solidários.

O evento, que prossegue até sexta-feira (23), tem como objetivo discutir temas que possam orientar esse ramo, como o crédito e a finança solidária, a certificação participativa e de produtos agroecológicos, entre outros assuntos. Segundo os organizadores, são esperadas cerca de 2,5 mil pessoas durante os três dias de evento.

Fonte: (Foto e reportagem) PMSBC (22/11/2012)

Banco de Alimentos de São Bernardo recebe doação do projeto Hortas Urbanas

O Banco de Alimentos da Prefeitura de São Bernardo do Campo recebeu nesta quinta-feira (8) a doação de 16 quilos de almeirão orgânico (sem agrotóxico) do projeto Hortas Urbanas, uma parceria entre a Administração, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Turismo, e produtores locais.

Essa é a primeira vez que o projeto Hortas Urbanas realiza esse tipo de doação, que deverá se repetir sempre que os horticultores participantes da iniciativa atingirem excedentes na produção de verduras e legumes. Os alimentos, isentos de agrotóxicos, foram retirados na horta do Bairro Assunção, localizada dentro do terreno da Fundação Criança, que atua na defesa e garantia dos direitos de crianças, adolescentes e jovens.

Os produtos se destinam ao Banco de Alimentos, vinculado à Secretaria de Desenvolvimento Social e Cidadania (Sedesc). O Banco recebe doações de legumes, verduras e frutas do comércio e as distribui a pessoas atendidas por entidades assistenciais da cidade. Atualmente, a ação beneficia 72 entidades – cerca de 20 mil pessoas – e já arrecadou mais de 134 mil quilos de alimentos desde a sua implantação. O programa também recebe produtos de empresas. Os itens doados são inspecionados de modo a garantir a qualidade.

Hortas Urbanas – Atualmente, a Prefeitura de São Bernardo apoia sete famílias de horticultores que mantém quatro hortas urbanas localizadas nos bairros Assunção, Vila Vivaldi, Parque Selecta e Bairro Batistini. A finalidade é colaborar na geração de trabalho e renda e incentivar o consumo de produtos sem agrotóxicos. Além disso, busca resgatar uma cultura que os grandes centros urbanos perderam: o cultivo do próprio alimento.

Fonte: (Foto e reportagem) PMSBC (08/11/2012)

Prefeitura abre varejão de hortifrutigranjeiros no Centro de São Bernardo 31/outubro/2012


A população de São Bernardo do Campo agora conta com mais uma opção para adquirir produtos hortifrutigranjeiros de qualidade e com preços acessíveis. Aos domingos, no estacionamento da Secretaria de Desenvolvimento Social e Cidadania (Sedesc) está sendo realizado um varejão para a comercialização de produtos hortifrutigranjeiros em geral e uma praça alimentação.

A atividade funciona das 6h às 14h. O estacionamento lateral da Sedesc está liberado para quem for fazer suas compras de carro. O serviço é oferecido pela Cooperativa Nacional de Produtos Agrícolas e Agronegócios (CooNagro), da Grande São Paulo, vencedora da licitação realizada pela Prefeitura, com base na Lei Municipal de Apoio à Economia Solidária.

São 39 postos de venda instalados em uma área de 4.475,50 m², que disponibilizam tanto itens das tradicionais feiras livres quanto produtos orgânicos (livres de agrotóxicos). Além de frutas, legumes, verduras, peixe e frango, o varejão conta com uma pequena praça de alimentação com pastel, espetinhos e caldo de cana, entre outras iguarias.

Além do aluguel mensal pelo uso do espaço, a cooperativa tem como compromisso investir na manutenção e conservação do Centro de Referência do Idoso (CRI), localizado na Sedesc. Entre as melhorias, figuram pintura da cantina, da entrada do prédio e das paredes internas, adequação de acessibilidade dos sanitários, revisão hidráulica, manutenção do piso e limpeza geral.

Economia solidária – A Prefeitura tem implementado uma série de medidas para promover no município atividades ligadas à economia solidária, uma forma de produção de base associativista e cooperativista. Mais de 200 pequenos empreendedores, ligados ou não a alguma associação, recebem algum tipo de apoio da Prefeitura.

Entre essas ações, destacam-se a criação da Incubadora de Economia Solidária, que reúne 15 empreendimentos. Eles recebem consultoria técnica da Universidade Metodista, por intermédio do Instituto Granbery, com recursos da Financiadora de Estudos e Projetos (Finep), do Ministério da Ciência e Tecnologia.

Além do varejão no estacionamento da Sedesc, a Prefeitura mantém duas feiras livres noturnas: uma na Praça dos Meninos, Bairro Rudge Ramos, que funciona às quintas-feiras, das 18h às 22h, e outra na Avenida São Paulo, Parque São Diogo, ao lado do Ginásio Poliesportivo, às quartas-feiras, das 19h às 23h.


Fonte:PMSBC (31/10/2012)

Centros Públicos da região oferecem 6.419 vagas de emprego

Os centros públicos de Ribeirão Pires, Santo André, São Bernardo, Mauá e Diadema oferecem 6.419 vagas de emprego. Ribeirão lidera como a cidade com a central que oferece mais oportunidades com 2.860 vagas disponíveis. Logo atrás vem Santo André (1.466), São Bernardo (1.218), Mauá (693) e Diadema (182). As demais cidades da Região não informaram o número de oportunidads em seus centros públicos. 

São 2.731 vagas para operador de telemarketing no total. O PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) de Ribeirão aparece com 2.270 oportunidades, o maior número.  De acordo com o centro público, uma empresa do ramo localizada em São Bernardo é responsável por duas mil vagas e outras duas pelos restante. O posto informa que não pode divulgar o nome das empresas ou mais informações. Quem quiser se candidatar às vagas pode se inscrever comparacendo ao posto.

O CPETR (Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda) tem mais funções para operador de telemarketing (300), auxiliar de limpeza (104), estoquista (62), atendente de lanchonete (53) e operador de caixa (46). A CTR (Central de Trabalho e Renda) de São Bernardo oferece 39 vagas para operador de telemarketing, 30 para pedreiro. 20 cada para servente de pedreiro e vendedor de serviço. O CPTR (Centro Público de Trabalho e Renda) de Mauá, por sua vez, tem como funções com mais vagas ajudante de carga e descarga de mercadoria (150), operador de telemarketing (110) estoquista (40) e atendente de lanchonete (39). Já o CPETR de Diadema, por exemplo, oferece 52 vagas para atendente de farmácia e 10 cada para engarregado de portaria e segurança e emcarregado de tráfego.

Estágio - O CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola) de Santo André oferece 13 vagas de estágio para estudantes do ensino médio, quatro para fisioterapia, duas cada para administração, educação física e logística/transportes e uma cada para administração em comércio exterior, ciências da computação, ciências contábeis, farmácia, gestão de recursos humanos e pedagogia. No total são 29 oportunidades.

Sistema - Todas as vagas podem ser consultadas através do maisemprego.mte.gov.br ou comparecendo a cada um dos locais, onde também é possível saber mais sobre possíveis exigências para cada vaga, como sexo, escolaridade ou experiência profissional. Devido a todos as centrais estarem cadastradas no sistema do Ministério do Emprego, todas as vagas da Região estão disponíveis em cada central. O sistema único faz com que muitas centros computem oportunidades de outras centrais e tenham o número de vagas elevado. Entretanto, as cinco centrais afirmam que os números divulgados se referem apenas a cada centro.

Ajuda - Em algumas centrais também são oferecidos cursos de orientação para arrumar emprego aos trabalhadores.

Serviço
Santo André (CPETR)– Fica na Avenida Artur de Queirós, 720, Bairro Casa Branca, e Rua Sigma, 300, Vila Mazzei. Informações adicionais podem ser obtidas pelos telefones 4979-3699  e 4979-3615.  Horário de funcionamento: das 7h30 às 16h de segunda à sexta-feira.

São Bernardo (CTR) - Rua Marechal, 2.316, Centro. Horário de funcionamento: 8h às 17h, de segunda à quinta-feira, e as sextas, das 8h às 15h. Há limites de senhas. Tel: 4128-1230.

Mauá (CPTR) - Rua Manoel Pedro Junior, 45 - Vila Bocaina. Tel: 4514-5863 / 4514-6236. Das 8h às 17h, de segunda à sexta-feira.

Diadema (CPETR) – Rua Professora Vitalina Caiafa Esquivel - n° 101, Centro.  Funciona das 8h às 16h30, de segunda à sexta-feira. As consultas às vagas, o cadastro e outros serviços podem ser realizados pessoalmente ou através do site maisemprego.mte.gov.br. Há limites de senhas na central. Tel: 4053-3570.
São Caetano (Cemeq)- Fica na Rua Baraldi, 1.169, Centro, munido de currículo. Atendimento das 8h às 17h, de segunda à sexta-feira. Informações pelo e-mail emprego@saocaetanodosul.sp.gov.br e pelo telefone 4227-7653 (endereço e horário de atendimento corrigidos).

Ribeirão Pires (PAT) - Rua Felipe Sabbag, 200, 4º andar – Shopping Garden – Centro. Atendimento: das 8h30 às 16h30h, de segunda à sexta-feira.  Mais informações: 4827-0216.  
Rio Grande da Serra (PAT) – O PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) fica na Rua do Congresso, nº 700, Bloco D, Jardim Progresso. Atendimento: de segunda à sexta-feira, das 8h às 17h. Mais informações: 4820-8012.

Fonte: Jornal ABCD Maior (05/11/2012)
http://www.abcdmaior.com.br/noticia_exibir.php?noticia=45687

Centros Públicos do ABCD oferecem 4.668 vagas de emprego

CIEE de Santo André possui 26 oportunidades de estágios disponíveis

Os centros públicos de trabalho da Região oferecem juntos 4.668 vagas de emprego, de acordo com levantamento feito pela reportagem até esta segunda-feira (29/10). Santo André oferece 1.211 vagas, seguida por São Bernardo (1.536), Mauá (884), São Caetano (778) e Diadema (279). Ribeirão Pires e Rio Grande da Serra não informaram o número de vagas em sua central nesta semana.


Todas as vagas da Região podem ser consultadas através do maisemprego.mte.gov.br ou comparecendo a cada um dos locais, onde também é possível saber mais sobre possíveis exigências para cada vaga, como sexo, escolaridade ou experiência profissional.

Oportunidades de uma central podem aparecer no sistema de outra, devido a todos estarem cadastradas no Ministério do Emprego. Entretanto, os centros afirmam que os números divulgados são relativos apenas as vagas de cada cidade.

Em algumas centrais também são oferecidos cursos de orientação para arrumar emprego aos trabalhadores.

As informações a seguir foram divulgadas pelas centrais das cinco cidades.
Santo André

O CPETR (Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda) do município ressalta que as funções com maior disponibilidade são as de operador de telemarketing (360), atendente de lanchonete (65), porteiro (57), ajudante de carga e descarga (48) e auxiliar de limpeza (32).

O CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola) da cidade oferece 26 vagas de estágio, sendo sete para estudantes de ensino médio, quatro para administração de empresas, três cada para ciências da comunicação e direito e uma cada para técnico em mecânica, técnico em radiologia médica, engenharia eletrética, farmácia, fisioterapia, manutenção de equipamentos de informática, sistemas de informação, suporte de usuário/informática e tecnologia da informação.

São Bernardo

As função com maior número de vagas oferecidas pela CTR (Central de Trabalho e Renda) são as de atendente de lanchonete (47), ajudante de carga e descarga de mercadorias (45) e operador de telemarketing (30, 10 para deficientes com nanismo, deficiência na visão e/ou membros superiores e inferiores).

Mauá

As maiores vagas são para operador de telemarketing (125), ajudante de carga e descarga de mercadoria (155), vendedor interno (97), conferente de mercadoria (80), estoquista (56) e atendente de lanchonete (45).
São Caetano

As oportunidades em maior número são: operador de telemarketing (237, 100 para pessoas com deficiências "leves", operador de televendas (100), atendente (93) e ajudante geral (55).

Diadema

As funções com maior número de ofertas são as de atentente de lanchonete (42), auxiliar de pedreiro (17) e instalador de alarme (16).

Fonte: Jornal ABCD Maior (29/10/2012)


Fim de ano abre mais de três mil vagas nos shoppings

Volume de contratações é 15% superior a do ano passado; lojistas apostam em um bom Natal 

Os shoppings do ABCD têm mais de três mil vagas de emprego temporário para o Natal deste ano. A contratação é 15% superior à do ano passado para atender à demanda da época. O maior número de vagas é justificado pelos lojistas em função da expectativa de vendas 20% superiores às de 2011. 

A chance de efetivação do funcionário é de cerca de 20% imediatamente e também no decorrer do ano em algumas lojas que têm planos de carreira ou alta rotatividade de trabalhadores.

A gerente da CTR (Central de Trabalho e Renda) de São Bernardo, Cristiane Silva, afirmou que a confiança dos lojistas, as ampliações e os novos centros de compras da Região aumentaram a procura por temporários. “A expectativa dos lojistas é vender até 20% a mais do que o mesmo período de 2011. O comércio de rua também contrata bastante nesse período, mas os shoppings ainda lideram”, explicou Cristiane.

Menos candidatos
A Besni, rede de calçados e roupas, contrata uma média de 100 temporários por loja para atender a demanda de fim de ano. Na unidade do Shopping Praça da Moça em Diadema, por exemplo, são 80 vagas este ano. A gerente, Licilene Lima Santos, afirmou que o processo de seleção começou em setembro e que até o momento foram contratados apenas 20. “São muitas lojas que procuram e por isso é complicada a seleção. No ano passado abrimos 106 vagas e preenchemos 98. Este ano já estamos no fim de outubro e temos receio de não conseguir completar o quadro”.

O vendedor Wellington Santana da Silva, 20 anos, começou como vendedor temporário da Besni do shopping de Diadema há alguns dias, e já sonha com a efetivação. “Selecionei apenas duas lojas no qual gostaria de trabalhar, e logo me chamaram na Besni. Tenho uma amiga que já está nesta loja e acho que tenho o perfil de funcionário que eles precisam. Espero ser contratado no início do ano”.

Mais vagas
Os interessados podem distribuir currículos nas lojas dos seis shoppings da Região, já que boa parte das vagas ainda não foi preenchida. Os cargos são para atendente de balcão, estoquista, vendedor, operador de caixa, auxiliar de embalagens, repositor de mercadorias, ajudante geral e na área de cozinha para as redes de alimentação.

Além das lojas, os shoppings têm cerca de 30 vagas para operador de caixa para o estacionamento, limpeza e segurança.

Os processos de seleção e entrevista são realizados pelos lojistas ou agências. O perfil do candidato é idade entre 18 e 40 anos, ensino médio completo, masculino ou feminino com experiência. Muitas lojas não aceitam jovens para o primeiro emprego. O salário é o piso do cargo, mais benefícios e em algumas lojas há a comissão por venda realizada.

Novo shopping
O São Bernardo Plaza Shopping está previsto para inaugurar em 13 de novembro e tem duas mil vagas entre  fixas e temporárias. São mais de 200 lojas de moda, calçados, acessórios, restaurantes, entre outros. Mais informações sobre o shopping estão disponíveis no site www.saobernardoplazashopping.com.br. 

Fonte: Jornal ABCD Maior (29/10/2012)
http://www.abcdmaior.com.br/noticia_exibir.php?noticia=45501

Central de Trabalho e Renda oferece 54 vagas urgentes para novo shopping

A Central de Trabalho e Renda (CTR) de São Bernardo do Campo oferece 54 vagas em caráter de urgência para trabalhar no São Bernardo Plaza Shopping, que será inaugurado em novembro deste ano, no Bairro Ferrazópolis.

Há oportunidades para cargos como vendedores, gerente de restaurante, operador de caixa, cozinheiro, ajudante de cozinha, atendente de lanchonete e estoquista. O maior número de vagas é para atendentes do sexo feminino (12 vagas) e é necessário ter de 18 a 25 anos, ensino médio e seis meses de experiência.

Outra área com mais oportunidades é a de vendedor. Nesse caso, as seis vagas em aberto são destinadas a ambos os sexos (homens e mulheres) e é necessário comprovar seis meses de experiência, ensino médio completo e idade entre 19 e 30 anos.

Os interessados devem comparecer à CTR de segunda a quinta-feira, das 8h às 16h30, e às sextas-feiras, das 8h às 15h, portando carteira de trabalho, RG, CPF e currículo.

Mão de obra – O São Bernardo Plaza Shopping reunirá as maiores redes varejistas e de fast food, 225 lojas e irá criar cerca de mil empregos diretos.

A Central de Trabalho e Renda, vinculada à Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Turismo, oferece, atualmente, mais 1.201 vagas para várias regiões do ABC e São Paulo, sendo dez voltadas a pessoas com deficiência.

A CTR fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, no Centro. Mais informações pelo telefone 4128-1230.
Fonte: PMSBC (26/10/2012)

Central de Trabalho e Renda de São Bernardo seleciona trabalhadores para novo shopping

A Central de Trabalho e Renda (CTR) de São Bernardo do Campo está selecionando candidatos em diversos cargos (homens e mulheres), com ou sem experiência, para trabalhar no São Bernardo Plaza Shopping, que será inaugurado em novembro deste ano no Bairro Ferrazópolis. Entre as diversas vagas, há oportunidades para cozinheiro geral, atendente de lanchonete, gerente e operador de vendas e ajudante de farmácia, entre outras funções.

Para os cargos de cozinheiro geral (três vagas), gerente de vendas (uma vaga) e atendente de lanchonete (seis vagas) é necessário comprovar experiência mínima de seis meses. Os candidatos aos cargos de cozinheiro e operador de vendas precisam ter ensino fundamental completo. Para atuar como gerente de vendas é necessário possuir ensino superior incompleto. Para concorrer às vagas de atendente de lanchonete e ajudante de farmácia (cinco vagas), a exigência é por ensino médio completo.

Os interessados deverão comparecer à CTR de segunda a quinta-feira, das 8h às 17h, e às sextas-feiras, das 8h às 15h, portando os seguintes documentos: carteira de trabalho, RG, CPF e, se possuir, a carteirinha do PIS.

Mão de obra – O São Bernardo Plaza Shopping contará com as maiores redes varejistas e de fast food e irá criar cerca de mil empregos diretos. O novo centro de compras, que terá mais de 42 mil metros quadrados de área, é administrado pela empresa BRMalls. Em construção no espaço da antiga fábrica Brastemp, ao lado do hipermercado Walmart, o empreendimento ocupará quatro andares e reunirá 225 lojas.

Além dessas oportunidades, a Central de Trabalho e Renda oferece atualmente 1.023 vagas de emprego para várias regiões do ABC e São Paulo em diversas áreas, sendo 19 vagas voltadas a pessoas com deficiência.

A CTR fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, no Centro. Mais informações pelo telefone 4128-1230.
Fonte: PMSBC (02/10/2012)

Central de Trabalho e Renda de São Bernardo tem cerca de mil vagas disponíveis

A Central de Trabalho e Renda (CTR), de São Bernardo do Campo, oferece 1,1 mil vagas de emprego em diversos setores na região do ABC e de São Paulo. Os cargos com maior número de oportunidades são para operador de telemarketing ativo e receptivo (70 vagas), vendedor interno (50 vagas) e pintor de obras (40 vagas). Para as duas primeiras oportunidades, exige-se o ensino médio. Para o terceiro cargo, é necessário ter ensino fundamental incompleto.

Há oportunidades ainda para auxiliar de limpeza, cozinheiro, professor de educação infantil, nutricionista e terapeuta ocupacional, entre outras funções.

Para se candidatar a uma das vagas, é necessário portar a carteira de trabalho, RG, CPF e PIS. O trabalhador poderá se cadastrar também pelo portal maisemprego.mte.gov.br.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, no Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas-feiras, das 8h às 15h, com limite de 300 senhas para atendimento.
 Fonte: PMSBC (20/09/2012)

Encontro na Central de Trabalho e Renda de São Bernardo debate lei do cooperativismo para empreendedores

Realizado na CTR São Bernardo, evento mostrou avanço e importância da nova lei para o setor

Integrantes de grupos de economia solidária e técnicos da Incubadora de Empreendimentos Solidários da Prefeitura de São Bernardo participaram nesta terça-feira (02/10) de palestra sobre as mudanças na legislação sobre Cooperativismo de Trabalho. Ministrada pelo professor Marcelo Mauad, assessor jurídico da Unisol Brasil, Central de Cooperativas e Empreendimentos Solidários, a palestra reuniu cerca de 20 pessoas. Os empreendedores também participaram da reunião mensal do Fórum Municipal de Economia Solidária na Central de Trabalho e Renda.

De acordo com Mauad, a Lei 12.690, aprovada em julho deste ano pela Presidência da República, representa um importante avanço para o setor. A nova legislação dispõe sobre a organização e o funcionamento das cooperativas de trabalho, e institui o Pronacoop (Programa Nacional de Fomento às Cooperativas de Trabalho).

“Por meio do Pronbacoop, os empreendedores da economia solidária terão inclusive acesso mais facilitado às linhas de crédito e condições especiais de pagamento de taxas. Além disso, a nova legislação estabelece diretrizes que irão facilitar a vida desses grupos, tais como simplificação de procedimentos para abertura e funcionamento de cooperativas de trabalho, bem como a garantia de alguns direitos trabalhistas”, afirmou.

Consultoria - São Bernardo reúne aproximadamente 15 empreendimentos solidários que contam com consultoria técnica da incubadora, lançada em março deste ano pela Prefeitura, em parceria com a Universidade Metodista. O projeto é desenvolvido pelo Instituto Granbery com recursos da Finep (Financiadora de Estudos e Projetos), do Ministério da Ciência e Tecnologia.

Com duração de 24 meses, a finalidade é estimular e assessorar no mínimo 20 empreendimentos solidários. Além da consultoria, os grupos participam de seminários e contam com materiais didático-pedagógicos e oficinas. Atualmente, a Prefeitura apoia em torno de 200 empreendedores do setor, entre artesanato, alimentação, costura, hortas urbanas, reciclagem e empresas recuperadas, entre outros. 


Fonte: Jornal ABCD Maior (03/10/2012)
http://www.abcdmaior.com.br/noticia_exibir.php?noticia=44868

Nane e a batalha pelo próprio negócio

Conheça a história da empresária da satisfação
Ao caminhar pelo corredor apertado, repleto de caixas com linhas de costura e materiais recicláveis, de uma pequena casa localizada no Jardim Silvina, em São Bernardo, deparei-me com Nane Martins atabalhoada. Fazendo mil coisas simultaneamente, mandando e-mails, tirando fotos, guardando produtos e acertando detalhes com as colegas de trabalho. Assim é a rotina de quem tem uma companhia inteira para tocar. 

Ela diz “pode ir perguntando porque aqui a gente faz tudo ao mesmo tempo”. Nem parece que há alguns anos, como ela mesma contou, passava as tardes assistindo a novelas em casa. Sim, no meio da periferia em que nasceu há quase quatro décadas, cercada por morros com casas de alvenaria fruto da autoconstrução, Nane é uma empresária de sucesso que faz parte da confecção Charlotte Arte em Costura.

A confecção completará três anos de existência em outubro e Nane comemora a consolidação da marca que ajudou a construir com as parceiras de escritório e costura. Junto com as quatro sócias, Nane realiza o trabalho de transformar lonas de banner e embalagens de longa vida em bolsas, carteiras, porta-trecos, estojos, lixeiras e muitos outros itens com design exclusivo.

Antes de conseguir criar a microempresa com as amigas, Nane costurava na casa de uma vizinha que lhe ofereceu emprego há aproximadamente sete anos, lugar onde conheceu as atuais companheiras de agulha. Quando a Associação Padre Léo Comissari, que fica na mesma área em que vivem, as convidou para fazerem cursos de gestão e administração foi a hora em que Nane se viu diante de um desafio constante.

É complicada a tarefa de lutar por um empreendimento e tirar o próprio sustento dele. Nane já foi operária, babá, vendedora, entre outras funções. Quando se reuniu com os parceiros que davam todo o suporte técnico, se viu imersa em um universo totalmente novo e não deu nem sequer um passo para trás. Foi preciso coragem para se lançar em mundos distintos que envolvem reuniões, participações de fóruns, aulas em cursos específicos.
Domou os empecilhos de conduzir um negócio com pulso firme e é multifuncional. Valendo-se da economia solidária, Nane tem orgulho do papel que desempenha e afirma que levanta todo dia com muita disposição. Uma das melhores partes é o convívio descontraído com as parceiras, sempre animadas, e a autoestima que boia na altura do teto da produção da Charlotte.

Mas Nane também aprecia o reconhecimento de quem compra os produtos e das empresas que já se deram conta da qualidade do serviço que prestam. É bom para todo mundo não ter chefe gritando, viver bem com os colegas de trabalho e ser dono daquilo que põe pão na mesa e auxilia a família. Tudo isto se traduz em uma palavra que, infelizmente, muitas vezes está fora do vocabulário de funcionários espalhados pelo Brasil: satisfação. Pura, simples e plena satisfação.

Obs.: Nane é uma das cooperadas (sócias) da Charlote Arte em Costura - Grupo apoiado pelo Programa de Geração de Trabalho e Renda - Economia Solidária da Prefeitura Municipal de São Bernardo do Campo

Fonte: Jornal ABCD Maior (28/08/2012)
http://www.abcdmaior.com.br/noticia_exibir.php?noticia=43899

Central de Trabalho e Renda abre 25 vagas para trabalhar em São Bernardo

A Central de Trabalho e Renda (CTR) de São Bernardo do Campo está com 25 vagas de vendedor interno para trabalhar em uma rede varejista em shopping que será inaugurado na cidade. A seleção será realizada na própria sede da CTR, no Centro, até o dia 22, das 8h às 16h30.

Para preencher a vaga, são necessários seis meses de experiência em carteira, ensino médio completo e ter entre 20 e 45 anos. As vagas são para ambos os sexos e pessoas com deficiência também podem se candidatar. Os interessados deverão comparecer munidos com os documentos e currículo em mãos na Central de Trabalho e Renda.

Atualmente, a CTR oferece mais de 980 vagas na região do ABC e São Paulo, para diversas funções. Para se cadastrar, é necessário apresentar carteira de trabalho, RG, CPF e PIS. O trabalhador poderá se cadastrar também pelo portal maisemprego.mte.gov.br.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas, o horário é das 8h às 15h, com limite de 300 senhas.

Fonte: PMSBC (21/08/2012)

Central de Trabalho e Renda de São Bernardo oferece curso de orientação profissional às terças-feiras

A Central de Trabalho e Renda (CTR) de São Bernardo do Campo oferece, todas as terças-feiras, às 10h, curso de orientação profissional para quem está desempregado ou à procura do primeiro emprego. Entre os temas abordados no curso estão a importância da apresentação profissional e pessoal, como se comportar em um processo seletivo e a maneira adequada de elaborar um currículo. Para participar, basta ir até a CTR no dia do curso e levar currículo atualizado.

Atualmente, a CTR possui 996 vagas em aberto para trabalhar no ABC e em São Paulo. Os cargos com maior número de vagas são operador de telemarketing receptivo (100), operador de supermercados (62), operador de telemarketing ativo (25), auxiliar de cozinha (10) e copeiro (10). A única vaga que deve ser preenchida exclusivamente por homens é a de operador de supermercado. Para auxiliar de cozinha e copeiro é necessário ter seis meses de experiência.

Para se cadastrar, é necessário apresentar carteira de trabalho, RG, CPF e PIS. O trabalhador poderá se cadastrar também pelo portal maisemprego.mte.gov.br.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas, o horário é das 8h às 15h, com limite de 300 senhas.
Fonte: PMSBC (13/08/2012)

Central de Trabalho e Renda de São Bernardo forma outros 40 participantes no curso de orientação para o trabalho

Mais uma turma do Programa Oportunidades, da Prefeitura de São Bernardo do Campo, concluiu, nesta quarta-feira (8), o curso de orientação para o trabalho e dicas de entrevista, oferecido pela Central de Trabalho e Renda (CTR). O curso será oferecido até o fim de outubro para um total de 235 pessoas, com o objetivo de prepará-las para o mercado de trabalho.

As aulas para a segunda turma, com 40 alunos, foram ministradas por um psicólogo do trabalho e um assistente de recrutamento e seleção. No curso, os participantes receberam orientações sobre elaboração de currículo, como se comportar em uma entrevista de emprego, como se vestir, como preencher uma ficha, além de questões de saúde bucal e higiene pessoal. O público alvo são pessoas que sairão para o mercado de trabalho entre dezembro deste ano e março de 2013.

Ao todo, serão 12 turmas, que participam de três encontros. Segundo a psicóloga do trabalho, no primeiro encontro, é feita uma apresentação da Central de Trabalho e Renda e a elaboração do currículo. Com orientação profissional, cada participante recebe uma folha em branco para elaborar o seu currículo.

"No segundo encontro, a orientação é sobre como preencher uma ficha de solicitação de emprego. E no terceiro, damos dicas de apresentação pessoal referente a roupas, acessórios, pontualidade, celular, calçados, maquiagem, higiene pessoal, cabelo, barba, unhas e saúde bucal", disse a secretária.

O curso é uma parceria entre a Central de Trabalho e Renda, da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Turismo, e a Secretaria de Desenvolvimento Social e Cidadania.

Programa Oportunidades – Com o objetivo de melhorar a qualidade de vida das pessoas que vivem em situação de vulnerabilidade social em São Bernardo do Campo, o Programa Oportunidades oferece chances de trabalho, inclusão em programas de transferência de renda monetária e de concessão de benefícios, além de ações de apoio às famílias para o acesso às políticas e programas sociais.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas, o horário é das 8h às 15h.

Fonte: PMSBC (13/08/2012)

Central de Trabalho e Renda de São Bernardo abre vagas para trabalhar em empresa de bebida e rede de varejo


A Central de Trabalho e Renda (CTR) de São Bernardo do Campo está com cinco vagas abertas para motorista de caminhão, cinco para vendedor em uma empresa de bebidas e 22 para vendedor interno de rede varejista, para trabalhar em São Bernardo.

Para o cargo de auxiliar de vendedor interno, é preciso seis meses de experiência comprovada em carteira, ensino médio completo, ter mais de 20 anos. Para a vaga também são aceitos candidatos com deficiência. A seleção será realizada no dia 8 de agosto, das 8h às 15h. É necessário levar documentos e currículo atualizado.

As vagas de motorista de caminhão são para trabalhar em uma empresa de bebidas. Para o cargo, é necessário ter seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo, ser do sexo masculino e ter idade a partir de 21 anos. Para vendedor, além de seis meses de experiência em carteira de trabalho, é imprescindível conhecimento na área comercial e habilidade para negociação, ensino médio completo e ter mais de 21 anos. Os interessados, devem comparecer à CTR até o dia 6, das 8h às 16h30.

Atualmente, a CTR oferece mais de 893 vagas para diversas funções na região do ABC e São Paulo. Para se cadastrar, é necessário apresentar carteira de trabalho, RG, CPF e PIS. O trabalhador poderá se cadastrar também pelo portal http://maisemprego.mte.gov.br.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas, atende das 8h às 15h, com limite de 300 senhas.


Fonte: PMSBC (03/08/2012)
http://www.saobernardo.sp.gov.br/comuns/pqt_container_r01.asp?srcpg=noticia_completa&ref=9475&qt1=0

São Bernardo realiza no Espaço Solidário oficinas rápidas de artesanato nos dias 11 e 17 de julho

A Prefeitura de São Bernardo do Campo está com inscrições abertas para as oficinas gratuitas de artesanato com material reciclável, voltadas a crianças de seis a 12 anos. Os cursos serão promovidos pelo Espaço Solidário, nos dias 11 e 17 de julho, às 14h, e as vagas são limitadas. O intuito é oferecer opções de entretenimento no período de férias.

As inscrições podem ser feitas até o dia da oficina, ou enquanto tiver vagas, no próprio Espaço Solidário. As próximas oficinas estão programadas para os dias 20, 24 e 27. No dia 20, confecção de colar de linha; dia 24, decupagem - tecido sobre tecido; e dia 27, confecção com fuxico.

O Espaço Solidário fica na Rua Marechal Deodoro, 2316, Centro, no mesmo prédio da Central de Trabalho e Renda (CTR). O horário de funcionamento é de segunda a quinta, das 9h às 17h, e sextas, das 9h às 15h.

Inaugurado em agosto de 2011 pela Prefeitura de São Bernardo do Campo, o Espaço Solidário é um local de referência para economia solidária no município, possibilitando uma maior integração e organização dos empreendimentos, por meio de atividades de formação e assessoria para os grupos já formados, assim como orientações para pessoas que pretendem se organizar coletivamente para produzir ou prestar serviços.

Além disto, o Espaço Solidário conta com uma estrutura montada para que os empreendimentos solidários possam comercializar produtos e serviços, como artesanatos variados, produtos de costura, de reciclagem (sabão artesanal) e de alimentação.

Fonte: PMSBC (29/06/2012)

CTR oferece três vagas em São Bernardo para bombeiros de estabelecimentos comerciais

A Central de Trabalho e Renda (CTR) está com três vagas de bombeiros (sexo masculino) de estabelecimentos comerciais para trabalhar em uma grande rede de varejo em São Bernardo do Campo. Benefícios serão informados na entrevista e o trabalho é na escala 12x36. A seleção ocorre na própria CTR, de 2 a 5 de julho, das 8h às 11h30 e das 14h às 16h30, e no dia 6, das 8h às 11h30.

Para o cargo, é necessário experiência de seis meses com registro em carteira, ensino médio e ter a partir dos 25 anos.

Atualmente, a CTR oferece mais de 700 vagas na região do ABC e São Paulo, para diversas funções. Para pessoa com deficiência, são quatro vagas para auxiliar de estoque e três para operador de vendas (lojas). Para se cadastrar, é necessário apresentar carteira de trabalho, RG, CPF e PIS. O trabalhador poderá se cadastrar também pelo portal maisemprego.mte.gov.br.

A Central de Trabalho e Renda fica na Rua Marechal Deodoro, 2.316, Centro. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira. Às sextas, o horário é das 8h às 15h, com limite de 300 senhas.

Fonte: PMSBC (29/06/2012)

Centros públicos oferecem 3.650 vagas de emprego no ABC

Há oportunidade para diversas funções nas empresas da Região

As centrais de emprego da Região oferecem a partir desta segunda-feira (02/07) 3.650 oportunidades de emprego.  Em todos os municípios há cargos com diversas quantidades de vagas disponíveis. Em São Bernardo ocorrerá esta semana o processo de seleção para algumas  funções com urgência em serem preenchidas. 

São Bernardo  oferece 713 vagas para diversas áreas. Algumas vagas precisam ser preenchidas como urgências e por isso o processo de seleção ocorrerá a partir desta segunda-feira. Na área de construção civil são 20 vagas para ajudante de obras, 15 para pedreiro e oito para carpinteiro de obras, para a região do Riacho Grande; na área de segurança são duas para técnico de instalação eletrônica e uma para arquivista no Bairro Jardim do Mar. A seleção da construção civil será realizada na terça-feira (04/07), às 9h30, na própria CTR, no Centro, e de segurança na quarta, a partir das 9h. Salário e benefícios a combinar.

Mauá oferece diversos cargos com muitas vagas em aberto como: 63 para ajudante de carga e descarga de mercadorias, 60 para operador de telemarketing receptivo, 55 para atendente de lanchonete, 49 para fiscal de loja, 21 para técnico em nutrição, 26 para pedreiro, 21 para auxiliar de estoque, 21 para cozinheiro industrial entre outros. No total o município dispões de 671 vagas.

Os destaques de vagas em Ribeirão Pires são para as 45 oportunidades para atendente de lanchonete, 150 para operador de telemarketing, além de vagas para pedreiro, pintores de obras, padeiro, manicure, costureira, cirurgião dentista, motorista e operadores para equipamentos como betoneira e motoniveladora – entre outros cargos. No total  estão disponíveis 357 vagas.

Em Diadema são 238 vagas com opções para mais de 50 funções. O  principal destaque são 19 oportunidades para porteiro. Há também 15 vagas para auxiliar de linha de produção, 10 para auxiliar de escritório, 10 para  digitador, entre outras.

Já Santo André dispõe de 1.671 vagas.  As funções com maior quantidade de vagas disponíveis são operador de telemarketing, operador de cobrança, jardineiro, carpinteiro e auxiliar de armazenamento. 
Rio Grande da Serra e  São  Caetano  não informaram a quantidade de vagas disponíveis neste período.

Endereços das centrais de emprego
Diadema - CPETR (Centro Público de Emprego de Diadema)- CPETR está localizado na rua Professora Vitalina Cai afa Esquivel - n° 101, Centro-Diadema.  E funciona das 8h às 16h30, de segunda à sexta-feira. As consultas às vagas, ao cadastro de emprego e outros serviços podem ser realizados pessoalmente no CPETR ou através do site maisemprego.mte.gov.br

Mauá - CPTR (Centro Público Trabalho e Renda) -Rua Manoel Pedro Junior, 45 - Vila Bocaina. Tel: 4514-5863 / 4514-6236. Das 8h às 17h, de segunda à sexta-feira.

Santo André - CPETR (Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda)-  avenida Artur de Queirós, 720, Bairro Casa Branca, e Rua Sigma, 300, Vila Mazzei. Informações adicionais podem ser obtidas pelos telefones 4979-3699    e 4979-3615.  Horário de funcionamento: das 7h30 ás 16h de segunda à sexta-feira.

São Bernardo - CTR (Central de Trabalho e Renda) -Rua Marechal, 2.316, Centro. Horário de funcionamento: das 8h às 17h, de segunda à quinta-feira, e as sextas, das 8h às 15h. Há limites de senhas.

São Caetano- Cemeq (Centro Municipal de Emprego e Qualificação) - Rua Major Carlo Del Prete, 651, Centro, munido de currículo. Das 8h às 17h, de quinta à sexta-feira. Ou enviar as informações pelo e-mail emprego@saocaetanodosul.sp.gov.br e pelo telefone 4227-7653

Ribeirão Pires -PAT- (Posto de Atendimento ao Trabalhador)- à Rua Felipe Sabbag, 200, 4º andar – Shopping Garden – Centro. Das 8h30 às 16h30h, de segunda à sexta-feira. E no Posto Avançado de Atendimento ao Trabalhador de Ouro Fino .Rodovia Índio Tibiriçá. 2.810 – Ouro Fino Paulista . Todas as oportunidades também estão disponíveis no site da Prefeitura: www.ribeiraopires.sp.gov.br/emprego

Fonte: Jornal ABCD Maior (02/07/2012)